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007是什么意思(007工作制是什么意思)

作者陈诚 • • 浏览

　　007是0点上班到次日0点下班，每天工作24个小时，每周7天都在工作，全年无休。007工作制是一种违反《中华人民共和国劳动法》的延长法定工作时间的工作制度，指的是一种比996更狠的弹性工作制，俗称24小时。

　　007工作制从当日0点到次日0点，一周7天不休息。007工作制也被称为不定时工作制，因为没有固定工作时间的限制，是针对因生产特点、工作性质特殊需要或职责范围的关系，需要连续上班或难以按时上下班。

　　劳动法规定，公司员工每日规范工作中时间为8钟头，周六周日为歇息日并不工作。但一线城市里，996、007工作制并许多见。

　　2021年3月，争对“加班文化”，有媒体表示，现行《中华人民共和国劳动法》明确规定，劳动者每日的工作时间不能超过8小时，平均每周的工作时间不能超过44小时。不管是996，还是007，都是违法行为。

　　2021年8月，最高人民法院与人力资源和社会保障部(以下称两部门)联合发布了超时加班典型案例，明确规定996工作制严重违反法律关于延长工作时间上限的规定，应认定为无效。

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